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公司新闻

山东莒州水泥有限公司召开工会会议

来源: 发布时间:2021-01-21

1月19日,山东莒州水泥有限公司召开工会女工会议,结合近期上级相关会议,以及公司2021年工会工作目标和方案行传达落实,会议由公司工会负责人主持,各部门工会会员代表参加了会议。

公司工会负责人指出,1月2日第十届职代会暨第十二届工代会第一次会议隆重召开,会上选举出新一届工会委员,工会工作看似简单,实则琐碎复杂,凝聚职工智慧与力量,调动职工工作积极性,化解职工矛盾,丰富职工业余生活,起到承上启下的桥梁与纽带作用,工会既要做好职工的“娘家人”,又要服务好公司生产经营,努力把工会打造成有干劲、有活力、有方向、善创新的工会组织。随后,公司工会负责人对公司下一步工会工作进行安排部署。

一是各部门要吃透、学透“双代会”精神。本次大会各代表共提出89项提案,董事长对提案逐一解答,并对2021年职工待遇、工资等做了具体要求,大会的胜利召开向我们传递面对困难勇往直前的决心,同时也提出二次创业六五征程的主要思路和任务目标。大家在工作中要乘“双代会”的东风,聚力拼搏,发扬莒水精神,做到心往一处想,劲往一处使,认真抓好各项工作的落实,确保任务目标圆满完成。

二是明确任务目标,狠抓工作落实。工会工作的目标是围绕公司服务生产、服务职工、维护稳定,公司工会根据生产实际,结合2021年工会工作制定了《山东莒州水泥有限公司2021年工会工作实施方案》,在方案中我们根据不同的月份开展不同的活动,围绕生产经营开展活动,活动不求多而求精,活动贴合生产实际,调动职工工作积极性,使职工在枯燥的工作中增添干劲。

三是办好办实“职工之家”,凝聚职工向心力。工会对新一届工会委员重新分工,各司其责,公司工会负责人负责民事调整,职工对工作、福利待遇等方面有诉求,可以向公司工会负责人沟通,公司工会负责人极力为职工办实事、解难事,保证职工合法权益。

四是积极献言献策、创新发展、虚心学习。各职工就工作、环境、待遇、管理等方面积极向公司献言献策,要大胆创新,多思考、多学习,用发现的眼睛促进公司发展,用创新的思维迎接挑战,只有动脑动心才能成为工作的佼佼者。

五是完善工会会员入会流程。工作靠管理,管理靠制度,制度靠流程,新职工试用期结束后申请加入工会会员要严格按照流程办理,确保公司工会入会率100%。

最后,公司工会负责人号召大家紧紧围绕二次创业六五征程的任务目标,从自身做起,从脚下做起,干好本职工作,用实际行动助推企业发展



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